نقش فرهنگ سازمانی در اجرای موثر سیستم‌های اطلاعاتی مدیریتی (MIS)

همچنین در این مطالعه به بررسی ظرفیت جذب و نقش آن در پیاده سازی موفق سیستم های اطلاعاتی مدیریت پرداخته شده است. ظرفیت جذب، توانایی سازمان برای به رسمیت شناختن ارزش سیستم های اطلاعاتی مدیریت جدید، جذب آن، و درخواست آن برای اهداف تجاری است.
فهرست مطالب:
چکیده
مقدمه
فرهنگ سازمانی
سیستم های اطلاعات مدیریت
سیستم های اطلاعات مدیریت MIS
نقش عناصر فرهنگ سازمانی موثر بر اجرای  سیستم های اطلاعات مدیریت MIS
روش پژوهش
نتیجه‌گیری
منابع

---

جهت دانلود اینجا کلیک کنید