فهرست مطالب:
خلاصه یا چکیده
مقدمه
بخش اول
مطالعه ابعاد و ویژگیهای شناسنامه ای، عمومی و ساختمانی سازمان محل کارورزی
بررسی وضعیت عمومی و فیزیکی ساختمان محل کارورزی
مطالعه منابع، امکانات، تجهیزات و وسایل سازمان محل کارورزی
مطالعه و بررسی پرسنلی سازمان
مطالعه و بررسی وضعیت فرهنگ خدمت و کار در سازمان محل کارورزی
بررسی وضعیت رفاهی و بهداشتی کارکنان در سازمان محل کارورزی
مطالعه انجمنها و شوراهای سازمان محل کارورزی
مطالعه و بررسی وضعیت مالی و تامین بودجه در سازمان محل کارورزی
مطالعه مدیریت سازمان محل کارورزی
بخش دوم
مطالعه ویژگیها و خصوصیات ذاتی و درونی سازمان محل کارورزی
بررسی و مطالعه درونی سازمان محل کارورزی
نتایج:
در تحقیقی که طی 10روز به طول انجامید می توان با در نظر گرفتن جمیع جهات به این نتیجه رسید که یک سازمان خوب و ایده ال سازمانی است که قادر به احياء خودجوش بوده و اجازه نمي‌دهند كه داستان تغيير به يك تراژدي مبدل شود. در اين نوع سازمان‌ها جريان برق نوآوري در هر فعاليت- چشمان را خيره مي‌سازد و كاركنان ناآرام بر كاركنان محافظه كار غلبه مي‌كنند. شركت‌هايي كه لياقت عشق و نوآوري كاركنان خود را داشته باشند، طبعاً كاركنان خود را به ذوق آورده و ايشان كه مي‌دانند و مي‌توانند را براي شركتشان انجام مي‌دهند. البته اين ديگر صرفاً يك ايده‌آل نيست، بلكه يك "الزام اخلاقي" را مي‌طلبد.
جهت دانلود اینجا کلیک کنید
دانلود بازی استراتژیک ساحل بوم Android Boom Beach 37.76 – اندرویدعنوانم
آزمون های تاپ ناچ top notch complete assessment test
دانلود گلچین نوحه و مداحی محرم با نوای سیدمهدی میرداماد
مدل دکوراسیون دیوار پشت تلوزیون شیک و زیبا
آموزش کامل زبان ژاپنی - اوریجینال
در خانه آزمون آزمایشی تافل آی بی تی بدهید - جدید و کامل - اورجینال
لباس تکواندو سوپر پیشتاز