توضیحات:
پرسشنامه مربوط به توانمندسازي کارکنان را هم كاركنان پاسخ گفته¬اند. اين پرسشنامه نيز با استفاده از پرسشنامه توانمندسازي کارکنان اسپريتزر (1995، ص1464) طراحي شده است. پرسشنامه چهار بعد موثر بودن (3گويه)، معني داري (3گويه)، احساس شايستگي 0(3گويه) و حق انتخاب (خود تعييني) (3گويه)را مي سنجد
جهت دانلود اینجا کلیک کنید
پرسشنامه مربوط به توانمندسازي کارکنان را هم كاركنان پاسخ گفته¬اند. اين پرسشنامه نيز با استفاده از پرسشنامه توانمندسازي کارکنان اسپريتزر (1995، ص1464) طراحي شده است. پرسشنامه چهار بعد موثر بودن (3گويه)، معني داري (3گويه)، احساس شايستگي 0(3گويه) و حق انتخاب (خود تعييني) (3گويه)را مي سنجد
جهت دانلود اینجا کلیک کنید